创新人才培养模式做强卫生职教品牌

2014-09-26 10:44 来源：河南日报(郑州) 作者：采编阅读：38次我要评论

[导读]学生在外企实习本报记者李树华本报通讯员秦功礼商丘医学高等专科学校，这所矗立在豫东大地上的医学高等学府，90多年来，她一直积极探索人才培养新模式，始终坚持为农村和基层培养高素质应用型、技能型卫生人才的工作目标；始终紧贴时代脉搏，不断深化各项管理与教育教学改革，培养了大批“下得去、用得上..

学生在外企实习

　　本报记者李树华本报通讯员秦功礼

　　商丘医学高等专科学校，这所矗立在豫东大地上的医学高等学府，90多年来，她一直积极探索人才培养新模式，始终坚持为农村和基层培养高素质应用型、技能型卫生人才的工作目标；始终紧贴时代脉搏，不断深化各项管理与教育教学改革，培养了大批“下得去、用得上、留得住”、适合基层卫生领域需求的数万名高素质卫生人才，为当地医疗卫生事业和社会发展做出巨大贡献，受到社会各界的广泛赞誉。

　　商丘医学高等专科学校坐落在中国历史文化名城商丘睢阳古城湖畔，该校始建于1921年，是当时河南省开办医学专业最早的学校之一，2004年5月，学校经教育部批准升格为商丘医学高等专科学校，并于2008年、2013年两次以优异的成绩通过教育部高职高专院校人才培养工作水平评估。学校先后荣获“全国五一劳动奖状”、“河南省文明单位”、“河南省文明学校”、“全省五好基层党组织”、“全省先进基层党组织”、“全省思想政治工作先进单位”、“全省高校行风评议工作先进单位”、“河南省普通大中专毕业生就业工作先进集体”、“河南省职业教育先进集体”、“河南省全科医生转岗培训先进单位”等多项荣誉称号。

　　特色办学更新人才培养模式

　　为培养高素质医学卫生人才，学校不断整合校内外和行业资源，不断优化学校的专业结构，更新人才培养模式。该校突破传统人才培养模式，充分考虑市场需求和各专业的人才培养特点，将现有11个专业方向整合为医技类、医学类和护理类三大专业群，并结合专业群特点进行小本课程开发，其中医技类特色专业群拥有省级特色专业2个，省级“专业综合改革”试点专业1个，获得省级高等教育教学成果二等奖1项。同时，医学检验技术专业建设案例被选评为全国提升专业服务产业发展能力优秀建设案例。该校临床医学实训中心是省级示范性实训基地；口腔医学专业是省级特色专业建设点和省级“专业综合改革”试点专业。护理类特色专业群拥有省级特色专业2个，中央财政支持的实训基地1个，河南省高等职业教育示范性实训基地1个，省级精品课程2门，荣获省级高等教育教学成果一等奖1项。

　　学校先后与省内外127家医院、科研院所和企业建立了长期稳定的合作关系,构建了涉及医、药、护、技各学科，涵盖省、市、县各级医疗卫生服务机构，布局合理、水平较高、条件较好的合作网络，步入了人才共育、过程共管、成果共享、责任共担的良性合作阶段。各合作教学基地在面向社会承担大量医疗卫生服务的同时，也提供了优质充足的教学资源，保证了各项实践教学任务的顺利完成。学校还与广州金域医学检验中心有限公司、天津药业集团、广东东莞定远陶齿制品有限公司等多家企业签订了合作培养协议。校企共同改革人才培养模式、共同建设实训基地、共同构建课程体系、共同制定课程内容、共同开发特色教材、师资互聘互育、合作开展社会服务，形成了校企合作的长效机制。

　　今年年初，在商丘市人民政府大力支持下，该校本着教科联手、强强联合、学科互补、资源共享的原则，又与中国医药工业研究总院达成合作意向，双方按照互利互惠、合作共赢的原则，共建药学院，探索校企资源共享、优势互补、创新技能型药学人才培养的新途径和新模式。

　　树德铸魂拓展育人方式

　　学校始终坚持育人为本、德育为先，大力加强校园文化建设，不断创新校园文化建设理念，始终把大学生思想政治教育摆在人才培养工作的首要位置，并探索出了一套成熟有效的教育机制，即学校成立德育工作领导小组，专题研究部署大学生思想政治教育工作；依托两块阵地，充分发挥党团组织在大学生思想政治教育中的重要作用；营造良好三风环境，通过优化校园环境、营造健康校风，实施“三监控三工程”、建设优良教风，开展学风评议，端正进取学风，打造“红十字”校园文化品牌；加强领导干部队伍、思政教师队伍、辅导员队伍、学生骨干队伍四支队伍建设。学校紧贴时代主旋律并结合大学生心理发展特点，打造了一系列校园文化品牌活动。庄严的“5·12”护士授帽及火烛传递仪式和“天使之技、能力之展”护士技能大赛等特色主题活动，激发了护理系毕业生以高尚的职业道德、精湛的护理技术和规范的护理服务投入到未来护理事业的热情。社区义诊、送卫生下乡、义务献血、慰问孤寡老人等社会实践活动，不仅坚定了广大学生健康成才、廉洁行医的信念；更激发了他们争做“政治进步标兵、刻苦钻研标兵、团结协作标兵、热爱集体标兵、弘扬正气标兵”的热情。该校2012年荣获“河南省校园文化建设实践活动优秀奖”，同时10多个社团被共青团河南省委授予“优秀学生社团”荣誉称号。贴心服务“出口”畅带动“入口”旺

　　“出口”畅自然带动“入口”旺。三年来，学校毕业生年终就业率均在全省卫生职教类前列，用人单位对该校毕业生的满意度达95%以上。毕业生良好的就业质量使学校声誉进一步提升，同时也吸引优质生源报考，从而形成了“报考率高、报到率高、就业率高、就业质量高”的良性循环。

　　该校在毕业生就业工作逐渐形成了比较成熟的“一个领导核心，两支就业工作队伍，三大就业工作平台，四大就业教育载体”就业工作思路。该校毕业生已经成为豫东地区医疗卫生战线上的主力军。据统计，在商丘市乡镇卫生院中，85%以上的负责人和业务骨干为该校毕业生。学校先后荣获“河南省普通大中专毕业生就业工作先进集体”、“河南省普通高等学校毕业生就业工作优秀单位”。

　　学校历经近百年沧桑，励志发展，为国家培养了数万名医疗卫生技术人才，很多毕业生在工作中成为名医、专家。如该校早期毕业生吴静芳为我国护理界著名专家并荣获护理界最高奖—第33届“南丁格尔奖章”。目前，为实现学校跨越式发展，学校又新增土地千余亩，新校区建设列入省重点建设项目，该校正在为打造卫生职教品牌、适应区域经济发展需要的知名医学高等学府而大步前进。

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