郑州电力职业技术学院机电工程系怎么样?
机电工程系是我院创建历史最长，规模较大，是学院重点建设的系之一，自成立以来，各项事业取得较好的发展。现有专兼职教师54人，教授、副教授、高级工程师职称教师17人 ，硕士、博士学位24人，双师素质教师35人，已初步形成一支专业素质高、敬业精神强、年龄结构和学历结构较为合理的“双师型”师资队伍。现开设有机电一体化技术、数控技术、模具设计与制造、工业机器人技术4个专业。在校生1300余人，其中院级特色专业建设点1个、优质校骨干专业2个，省级品牌专业1个、河南省民办普通高等学校学科专业建设资助项目一个、市级急（特）需专业建设点1个；市级优秀教学团队1个、市级技术技能名师工作室1个、市级基层优秀教学组织1个”。目前实训基地已建成钳工实训、数控车削实训、数控铣削实训、加工中心实训、线切割实训、数控诊断与维修实训、注塑成形实训、数控仿真实训、CAD/CAM实训、电工电子实训、电力拖动实训、机床电气控制及PLC技术实训、可编程控制实验模拟装置实验、液气压传动实验、单片机原理与接口技术实训、传感器与检测技术实训、电工电子综合应用创新实训、电工实训考核实训、机电一体化技术系统设计、工业机器人实训室、热处理实验室、焊接实训等三十多个综合实训室，拥有仪器设备500台（套），价值3496.4817万元。先后获得郑州市示范性实训基地、高技能人才培训示范基地、先进实验室、重点实验室。
在人才培养模式创新方面，以全面提升人才培养质量为根本目的，以就业为导向，基于产教融合、企业深度合作，实行毕业证书、职业资格证书“双证书”制度，以创建校企共同创建“协同创新平台”，营造创新实践环境；利用合作企业提供的真实项目资源，驱动学生创新，有效提高了学生的创新实践能力，形成了“真实产品项目制”；实施“企业导师”负责制，提升学生创新实践管理水平，创新了人才培养新模式，在教学中形成“以赛促学、以赛促教”双向促进机制，近几年参加国家、省、市级职业技能大赛获得一、二、三等奖56项。教师主持省市级以上教科研项目20多项，发表学术论文共100多篇，专任教师累计主编、参编规划教材30余册，申报发明及实用新型专利近20项。
多年来与河南红宇兵器集团、中国核工业二三建设有限公司、河南百川畅银环保能源股份有限公司、郑州龙华机电工程有限公司、许继电气股份有限公司、中联重科股份有限公司、广州汽车集团乘用车（杭州）有限公司、中航光电股份有限公司、格力电器、美的集团、郑州日新精密机械有限公司、郑州新华重工机械有限公司、进化工业大连模具有限公司、安阳鑫盛机床股份有限公司、河南经纬电力科技有限公司等近30家知名企业建立了长期稳定的合作关系并共建校外实习基地。
各专业的毕业生近几年毕业生供不应求，就业率一直保持在98%以上，毕业生的就业竞争力和就业质量一直位于学院前列，获得了社会和企业的高度好评。
